Мария Д.

Подбор ассистента без стресса с гарантией замены Знаю, как сложно найти надежного помощника — сама прошла этот путь. Уже более 4х лет работаю бизнес-ассистентом на аутсорсе и понимаю, как много времени и нервов уходит на самостоятельный поиск сотрудника. С какими проблемами чаще всего сталкиваются руководители: - Потеря времени: отсмотреть кучу резюме, разобрать отклики (много нецелевых), недисциплинированные кандидаты - Разочарование: обучили — уволился через неделю, равнодушие к работе, пренебрежительное отношение к дедлайнам - Обман: на практике оказывается, что сотрудник не соответствует описанному опыту Я помогу вам избежать этого: - Составление вакансии, размещение от вашей компании или подхвачу уже начатый процесс (по желанию) - Займусь всеми этапами подбора — от анализа резюме до проверки навыков - Через 5 дней вы получаете 3 реально подходящих кандидата - Помогу с адаптацией (2-3 дня контроля) - Гарантия замены — в течение 14 дней, если не подойдет Почему мне доверяют: - Я как действующий бизнес ассистент — знаю, что важно в работе - Проверяю кандидатов, как будто нанимаю для себя - Вы экономите время и нервы Как всё происходит: 1. Обсудим задачи удобным для вас способом: созвон, переписка или вы можете заполнить Анкету на подбор, затем короткий созвон по урегулирования всех моментов 2. Предоплата ~30% 3. Через 3–5 дней — предоставляю трех подходящих кандидатов 4. Собеседование на ваше усмотрение: самостоятельно, со мной или возможно вам будет комфортнее просто отсмотреть видеоинтервью или ознакомиться с анкетами 5. Я контролирую первые дни работы и даю финальные рекомендации (подробнее при встрече) 6. Окончательный расчет P.S. формат сотрудничества достаточно гибкий, подберём вариант комфортный для вас