Автор сообщения работает официально в индивидуальном предприятии. Её оформили только на оклад, а половину зарплаты — в виде KPI — платят наличными. По словам автора, это инициатива руководителя, а не её просьба; она готова быть оформленной официально на полную сумму.

Четыре раза в год работодатель ездил в отпуск, из‑за чего зарплата не выплачивалась вовремя. Автору приходилось самостоятельно искать деньги на аренду квартиры, кредит и питание.

Автор отмечает, что найти официальную работу с нормальной зарплатой сложно: многие предлагают оформить самозанятость, договор гражданско‑правового характера или ИП. Она задаётся вопросом, почему работник должен сам думать, как получить свои заработанные деньги.

Анонимно, пожалуйста.